LE SECTEUR CONSACRE 17% DE SON CHIFRE D'AFFAIRES
AUX ACTIVITES DE RECHERCHE ET DE DEVELOPPEMENT
Avec 37% d’ingénieurs et cadres, l’industrie se situe aux tous premiers rangs des branches industrielles en matière de qualification.
Sur les cinq dernières années, à l’étude des profils recrutés, les ingénieurs arrivent en tête avec 10% des embauches totales enregistrées dans le secteur.
Les métiers de conception et de développement en bureaux d’études concernent la majorité des ingénieurs et techniciens supérieurs du secteur (environ ¼ des emplois), ils constituent un débouché traditionnel pour les jeunes diplômés.
Ces ingénieurs et techniciens supérieurs (ces derniers représentant près de 20% des embauches) conçoivent les futurs produits et définissent les méthodes de fabrication des programmes en cours de développement.
Métiers : ingénieur systèmes, ingénieur mécanicien, ingénieur propulsion, ingénieur électronicien, ingénieur logiciel, dessinateur industriel, technicien électronicien….
Parmi les jeunes ingénieurs intégrés, les ¾ sont issus d’écoles, ¼ sont issus de cursus universitaires.
Les profils sont très variés, les entreprises faisant appel bien sûr aux écoles spécialisées dans les domaines aéronautique et spatial (ENSAE, ENSICA, ENAC, ENSMA, ESTACA,….) mais recrutant aussi auprès d’une palette très large d’écoles ou de formations universitaires en électronique, informatique, télécommunication, mécanique, matériaux,…
Les techniciens supérieurs sont issus de cursus BTS, DUT et licences professionnelles. Un certain nombre de DUT et de licences professionnelles ont des spécialisations aéronautiques (génie mécanique, avionique, génie thermique, maintenance…). |